‍柬埔寨製衣製鞋工人明年最低工（gōng）資談（tán）判本月起啟（qǐ）動（dòng），作為工人本身（shēn），他們也意識到國家經濟仍麵臨新冠疫情影響，因此對明年最低工資的上漲應視實際情況而定。

據一家工廠女工（gōng）朱素潔小姐接受采訪時表示，了解到當前（qián）國家的經濟發展（zhǎn）麵臨經濟危機，因此在調高明年最低工資問題上（shàng）希（xī）望量（liàng）力而行。

她（tā）表示，工人每（měi）月的收入不定（dìng），因除了最低工資（zī）外，還有加班費、全勤等其他補貼，每月收入可（kě）達200到300美元不等。

“每月能存下（xià）的錢不多（duō），但如果身體不適花錢看病，那（nà）就一點也不剩了。”

她還說，家人也知道其收入不多，因此並沒有強行要求她每月定額匯款（kuǎn），而是根據她每月（yuè）生活情況省下的薪水而定，匯款多少都（dōu）可以，有時甚至沒錢匯給家人。但（dàn）她（tā）目（mù）前還單身，因此月薪（xīn）還是能維持生活。

“目前，與同事共租一間（jiān）房，月租60美元。每日消費如果節儉的話是1萬柬幣，多則2萬柬幣。加上水電費和購買日用品，月（yuè）薪也就所剩無（wú）幾了。”

她補充，一（yī）般來說，如果生活拮據的（de）工人每月可省下100美元。

此外（wài），一家工廠工會代表（biǎo）萬奔洛表示，希望政府和資方解決每當工人最低（dī）薪資上漲後物價和房租（zū）“水漲船高（gāo）”的現象。

他說，每當隻要工人薪水上漲，部分銷售食品商販和出租房房東也跟著（zhe）抬價。因此，漲薪有時並沒有減輕工人（rén）的生活負擔，比如今年漲2美元，但一些房東則漲價5美元。

據柬埔寨民主製（zhì）衣工會聯盟主席安吞接（jiē）受本報采訪時表示，該工會已經對工人目前的生活開支進行了調查，結果顯示工人的開支非（fēi）常（cháng）高，每（měi）月可達（dá）289美元。

他還表示，目前，該工會正在收集（jí）到其他的信息資源，包括：社會、經濟、通貨膨脹（zhàng）、競爭（zhēng）力等7個因素，以（yǐ）作（zuò）為談判的重要依據。

基於3個重要（yào）因素，他認為今年的工人最低談判有良好的（de）成果。即第（dì）一、今年的通貨膨脹高，物價上漲；第二、製衣、製鞋（xié）、製包（bāo）工廠已陸續接下了大量訂單，未（wèi）來經濟發展可觀；第三、明年恰逢全國大選，要勝選的政黨必須要重視工人的生活（huó）處境，因此漲薪是吸引工人支持的重要手段之一。

據統計，自（zì）2013年（nián）開始製定每年調整工廠工人最低工資（zī）製度以來，最低工資漲幅明顯，其中2013年由61美元調漲至80美元，2014年漲（zhǎng）至（zhì）100美元，2015年漲至128美元，2016年漲至140美元，2017年漲至153美元，2018年漲（zhǎng）至170美元，2019年漲至182美元，2020年漲至190美元，2021年漲至192美元，2022年漲至194美元。

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